La gobernanza corporativa describe cómo se toman las decisiones en una empresa, quién las supervisa y cómo se documentan.
En empresas medianas suele concentrarse en pocas personas, lo que facilita la agilidad pero aumenta el riesgo cuando faltan reglas claras.
Un primer paso práctico es identificar los órganos de decisión, actualizar actas y asignar responsables a cada obligación relevante.

